用人导向是最大的导向。选什么人就是风向标,就有什么样的干部作风,乃至就有什么样的党风。《青岛市推进领导干部能上能下实施细则(试行)》的实施,是市委落实全面从严治党要求,从严管理干部,推动干部能者上、庸者下、劣者汰的一项重大举措。能上不能下,一直是制约干部工作的一个难点,细则明确了“下”的标准,规范了“下”的程序,疏通了“下”的渠道,对于健全完善我市选人用人机制,始终保持干部队伍的蓬勃生机,必将产生重要而深远的影响。