QMG青岛广电4月2日讯 以作风建设新成效，筑牢城市水安全屏障。青岛市水务管理局以开展“干部作风建设年”活动为抓手，聚焦“项目建设、精细管理、做优服务”三条主线，将“实、新、快、严”作风要求融入水安全保障、水环境改善、水生态修复、水服务提升全过程，把活动成效转化为推动水务高质量发展的强大动力。特别策划《扎实开展“干部作风建设年”活动·权威访谈》，今天请看对青岛市水务管理局党组书记、局长徐志向的专访。

 以优良作风真抓实干，确保各项任务落地见效。青岛市水务管理局将“实、新、快、严”的作风要求全面融入水务工作各个环节，以现代水网建设为牵引，抢抓“两重”“两新”政策机遇，加快“十五五”水安全保障规划编制工作，以实干实绩筑牢全市水安全屏障。

  守好城市“生命之源”、当好市民“水务管家”。市水务管理局将作风转变的着力点放在提升精细化、现代化治理能力上，力求通过制度创新和严格监管，将作风建设成果转化为长效的治理优势。

  水务工作与百姓生活息息相关，服务的温度与质感是检验作风的“试金石”。市水务管理局推动服务理念从“管理”向“服务”深度转变，大力拓展“水事议事厅进社区”“青水管+”等服务模式，用心用情解决好群众身边的涉水问题，将作风建设成效体现在为企业群众办实事、解难题上。